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ADVO-Hannover - Mathias Fiene, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Arbeitgeberrecht, Arbeitnehmerrecht
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Rechtsanwalt Matthias Fiene - Fachanwalt für Arbeitsrecht - ist einer der TOP 100  Anwälte
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    Zweifel an einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
    Zweifel an einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, die nach einer Kündigung genau den Zeitraum der Kündigungsfrist umfasst

    Zweifel an einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, die nach einer Kündigung genau den Zeitraum der Kündigungsfrist umfasst/ Entscheidung des Bundes­arbeitsgerichts zur Erschütterung des Beweiswer

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    Kurzarbeit Null kürzt den Urlaubsanspruch
    Kurzarbeit Null kürzt den Urlaubsanspruch

    Arbeitnehmer in Kurzarbeit Null erwer­ben keine Urlaubsansprüche nach § 3 Bun­des­urlaubsgesetz. Der Jahresurlaub ist anteilig zu kürzen. Das entschied das LAG Düsseldorf am 12.März 2021.

    Keine P

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    Kein Zugang zum Arbeitsplatz ohne negativen Corona-Test?
    Kein Zugang zum Arbeitsplatz ohne negativen Corona-Test?

    Ein Arbeitgeber kann den Zutritt der Mitarbeiter zum Betriebsgelände von der Vorlage eines negativen Corona-Tests abhängig machen, so entschied das Arbeitsgericht Offenbach im Februar 2021.

     

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    Kündigung wegen Bedrohung – ohne Abmahnung unwirksam
    Kündigung wegen Bedrohung – ohne Abmahnung unwirksam

    Wenn der Arbeitnehmer sich einen schweren Fehltritt erlaubt, möchte der Arbeitgeber ihn in vielen Fällen schnell loswerden. Meistens ist das aber nicht ohne eine vorherige Abmahnung möglich. So ent

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    Entgeltfortzahlung bei sich überschneidenden Krankheiten
    Krank und wieder krank: Entgeltfortzahlung bei sich überschneidenden Krankheiten

    Wer wegen Krankheit nicht arbeitsfähig ist, kann für die Dauer von sechs Wochen weiter seinen Lohn verlangen. Tritt während dieser ersten Krankheit allerdings ein weiteres Leiden hinzu, beginnt die

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      Kanzlei ADVO Hannover - Matthias Fiene gehört zu den TOP 100 Anwälten mit Spezialisierung auf Arbeitsrecht
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